その他

現状維持と現状打破の大きな分岐点




皆さんこんにちは!
小倉です。

今回は、

「現状維持と現状打破の大きな分岐点」

の内容でお伝えします。

皆さんは現状維持と現状打破の
大きな分岐点は何だと思いますか?

現状の外側のゴールがあるかどうか?
セルフイメージを上げているかどうか?
コンフォートゾーンを広げているかどうか?
エフィカシーを上げているかどうか?

どれも非常に大切なポイントですね。

では、

その実現に何が最も必要になる
と思いますか?

それは、

決意を行方不明にさせない
仕組みを持つことです。

現状の外側のゴールを達成する
大切な決意を行方不明にさせない
仕組みを持つことが最も大切です。

決して、

新たな決意を度々繰り返して、

現状の外側のゴールを新たに持ち
セルフイメージを新たに作り上げ
コンフォートゾーンを新たに広げ
エフィカシーを新たに上げること

が、

現状維持と現状打破の大きな分岐点に
ならないことを理解して下さい。

なぜなら、

新たな決意を度々繰り返しても
単なるエネルギーの無駄遣いに終わり
目の前の現実は一切変わらないからです。

結局、

現状打破をすることは叶わず
現状維持に終わってしまいます。

——————————————————
なぜ新たな決意を度々繰り返すのか
——————————————————

とは言っても、

新たな決意を度々繰り返すことは
よくあることです。

私自身も新たな決意を度々繰り返し
同じ間違いを冒して、

ようやく間違いに気づいたわけです。

私が気づいた間違いとは、

独りの意志の力と創意工夫で
コンフォートゾーンを大きく広げ
エフィカシーを大きく高めようとした

ことです。

自分が頑張りさえすれば
それが可能になると
思い込んでいたのです。

でも、

そのやり方は
本来のコーチングシステムに
反しているやり方です。

本来のコーチングシステムとは、

格上の人がゴール達成に必要な
知識、知恵、技術を与えながら、

コンフォートゾーンを広げ
エフィカシーを高めていく
それを実現する仕組みであり、

決して、

独りの意志の力と創意工夫で
ゴールを実現していくものではないからです。

それを、

別の言い方に変えれば、

大切な決意を行方不明にさせない
仕組みになります。

大切な決意を行方不明にしない
仕組みがコーチングシステム
そのものです。

———————————
ビジネスのゼロイチ
———————————

特にビジネスのゼロイチでは
大切な決意を行方不明にしない
仕組みが必要になります。

ビジネスのゼロイチでは
コーチングシステムが必要になる
ということです。

その一番大きな理由は
何度も繰り返し述べている通り、

ビジネスの成功は、

一般労働者のコンフォートゾーンの
大きく外側にあるからです。

コンフォートゾーンの内側であれば
少し頑張れば、誰もが独りの意思の力と
創意工夫でゴールは達成できます。

ただし、

コンフォートゾーンの大きく外側では
完全に未知の領域に入って、

どのような知識が求められるのか
どのような知恵が求められるのか
どのような技術が求められるのか

よく解りません。

よく解らない領域で
暗中模索で手探りで頑張ってみても、

小さな達成感や小さな成功体験を
積み重ねることができず、

あなたの大切な本気の決意は
行方不明になってしまいます。

特にビジネスの世界では
競合相手と差をつけるスピードが
必要になります。

暗中模索で手探りで
頑張っている場合ではありません。

あなたの競合相手が
あなたの周囲のコーチ仲間であれば、

それでも構いません。

しかしながら、

あなたの競合相手は
周囲のコーチ仲間ではありません。

あなたの競合相手は
すでにマーケットで稼いでる
コーチであることを、

理解することが必要です。

この現実を無視して
マーケットに無鉄砲に参入してみても、

あなたは度々新たな決意を
繰り返すハメになります。

なぜなら、

小さな達成感や小さな成功体験を
積み重ねることができず
途中で挫折してしまうからです。

そうならないためにも、

コーチングシステムを活用して
格上の人の知識、知恵、技術を
取り入れながら、

コンフォートゾーンの外側で
ビジネスで成功する準備を
整えることが必要です。

その結果、

小さな達成感や小さな成功体験が
積み重なり、

コンフォートゾーンが大きく広がり、

エフィカシーが限りなく
高まっていくのです。

格上の人の知識、知恵、技術を
借りなければ、

小さな達成感や小さな成功体験を
積み重ねることができず、

同じ失敗を繰り返して
同じ地点に戻ってしまうことになります。

結局、

現状を打破することは叶わず
現状維持に終わってしまうのです。

————————————————
コーチングシステムのメリット
————————————————

ビジネスのゼロイチで最も大切な
ポイントは、

最高とそこそこのパフォーマンスの
落差を小さくすることです。

人は気分が乗ったり調子が良ければ
最高のパフォーマンスを発揮します。

ただし、

そこでは競合相手との
大きな差別化にはつながらず、

気分が乗らなかったり
調子が良くないときに
大きな差がついていくのです。

コーチングシステムのメリットは、

最高のパフォーマンスを
更に最高にしていくのは当然ですが、

そこそこのパフォーマンスを
そこそこレベルでとどまらせることです。

独りの意思の力と創意工夫で
頑張ってしまうと、

気分が乗らなかったり
調子が良くないときに、

パフォーマンスをそこそこレベルで
とどめることができず、

最悪の場合、

アウトプットが途切れ途切れになり
途中で完全にストップするか、

長期間アウトプットができなくなります。

メンターや格上の人の存在は、

最高のパフォーマンスを更に
最高に磨き上げるのは当然ですが、

パフォーマンスを落とさせない
防波堤にもなるわけです。

なぜなら、

コーチングシステムを
活用することで、

マインドセットのメンテが
定期的に行われ、

ビジネスで必要な知識、知恵、技術が
アップデートされ、

小さな達成感や成功体験を
積み重ね続ける仕組みが
整っているからです。

それがつまり、

本気の決意を行方不明にさせない
仕組みにもなります。

その仕組みを持つことが
現状維持と現状打破の
大きな分岐点になり、

それが実現できれば、

あなたは必ずコーチングビジネスで
成功できるようになります

あなたがコーチングを活用し
本気の気持ちを継続させることが
できるよう心から応援しています。




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